Setkání oficiálně začalo ve 14 hodin Manažer Wang nejprve oznámil výkon každého obchodního manažera v roce 2025 a potvrdil, že ročního prodejního cíle společnosti bylo úspěšně dosaženo. Uvedl, že v náročném tržním prostředí minulého roku si tým stále vedl výborně a poskytoval silnou podporu pro stabilní rozvoj tohoto zkušenéhoČínský výrobce CNC.
Následně schůzka vstoupila do osobní zprávy. Na pódiu se vystřídalo 12 obchodních manažerů, kteří systematicky shrnuli svou práci v roce 2025 a hlásili své předběžné plány na rok 2026 „štafetovým“ způsobem. Celá zpráva trvala asi 90 minut, s praktickým obsahem a podrobnými údaji prokázala solidní profesionální dovednosti a jasné myšlení obchodního týmu.

Poté, co si manažer Wang vyslechl všechny zprávy, poskytl stručný komentář k výkonu každého člověka. Zvláště ocenil vynikající pracovní metody, které někteří manažeři ve svých zprávách projevili, jako je více-rozměrová analýza celkových provozních dat odpovědných prodejen,-hloubkové shrnutí prodejní výkonnosti nejprodávanějších-jednotlivých produktů(T3D magnetický servomotor), plánuje v novém roce optimalizovat produktovou strukturu a zaměřit se na propagaci kombinovaných sad a také jasně předložit společnosti potřebnou podporu a návrhy zdrojů.
Manažer Wang vyzval všechny kolegy, aby se poučili z těchto hlavních bodů a zlepšili tak komplexní schopnosti jednotlivců a týmu.
Pokud jde o práci v roce 2026, manažer Wang sjednotil a upravil roční cíle každého obchodního manažera, přičemž zdůraznil potřebu formulovat systematické a organizované roční plány, rozumně přidělovat úkoly, plně hrát pomocnou roli prodejních asistentů a zlepšovat celkovou efektivitu práce.

Na konci setkání oznámil manažer Wang výsledky bodování vybrané na základě obsahu zprávy a výkonu. Mezi nimi Manager Zhu, obchodní manažer AliExpress, vyhrál první místo se zprávou s jasnou strukturou, dostatečnými daty a proveditelným plánováním a jako cenu získal mechanickou klávesnici, která obdržela- uznání a ocenění na webu.
Schůzka skončila úspěšně kolem 16:30 Manažer Wang ve svém shrnutí povzbudil tým, aby vytrvale pracoval. Obchodní manažeři obecně uvedli, že prostřednictvím tohoto setkání lépe porozuměli cílovým úkolům a implementačním cestám pro nový rok a budou se věnovat práci nového roku s plnějším stavem, aby pomohli společnosti Lishui City Hengli Automation Technology Co.,LTD pokračovat v prohlubování své přítomnosti na globálním trhu.
E-mail: admin@hengli-hltnc.com
Whatsapp: +86 13884328311
WeChat: 18767839274
https://www.youtube.com/@HLTNC




